Минтруд рекомендует руководителям организаций переводить на удалёнку максимально возможное число сотрудников. Соответствующие меры принимаются в связи с кратным ростом заболеваемости коронавирусом по стране, пишут в издании.
Число работников руководители определят самостоятельно, исходя из возможностей работодателя и сотрудников. При этом, подчёркивают в ведомстве, дистанционная работа не является поводом сокращения зарплаты при сохраняемом объёме работы.
Дистанционная работа регулируется ТК РФ, изменения в законодательстве вступили в силу 1 января 2021 года. По данным Минтруда, на удалёнке на текущий момент трудятся порядка 3 млн россиян.
Свежие комментарии